供稿:人力资源部 周于楠
摄影:信息中心 黄小洁
【概要描述】2020年9月27日下午,环宇集团“心之所想,未来可期”中秋茶话会在总部20楼会议室顺利开展。本次茶话会由总经理助理兼人力资源部部长董志健主持,建设集团董事长宋良、党委书记史久其出席,与25名自主招用员工共享轻松愉悦的美好时光,在中秋佳节来临之际,感受环宇浓浓的家人情。
【概要描述】2020年9月27日下午,环宇集团“心之所想,未来可期”中秋茶话会在总部20楼会议室顺利开展。本次茶话会由总经理助理兼人力资源部部长董志健主持,建设集团董事长宋良、党委书记史久其出席,与25名自主招用员工共享轻松愉悦的美好时光,在中秋佳节来临之际,感受环宇浓浓的家人情。
2020年9月27日下午,环宇集团“心之所想,未来可期”中秋茶话会在总部20楼会议室顺利开展。本次茶话会由总经理助理兼人力资源部部长董志健主持,建设集团董事长宋良、党委书记史久其出席,与25名自主招用员工共享轻松愉悦的美好时光,在中秋佳节来临之际,感受环宇浓浓的家人情。
有茶,有果,更有不断的欢声笑语。茶话会上,大家畅所欲言。“从小白到包青天,只需要3天”,杭嘉湖公司魏杰男俏皮的调侃不仅逗得大家笑开了怀,更使项目一线员工感同身受;在考取一建后重回施工现场,土建公司丁佳卿将理论与实践结合,不断提高自身素质;虽是萌新,却也乘风破浪,江苏公司雷玉愿在前辈的传帮带下与环宇共成长;从学校走向社会,看着一片田、五个鱼塘上建成崭新的厂地,市政公司林列峰表示在环宇的时光是充实而飞快的。他们是“后浪”,是环宇各分子公司的“骨干力量”。
听了与会员工的交流后,总经理助理兼人力资源部部长董志健承诺将尽快落实各位员工提出的相关建议,持续为员工的成长提供服务。党委书记史久其结合自己39年的工作经验,讲述如何践行“未来可期”,并指出学习、付出和融合是秘诀,多思考、多创新、多吃亏,坚守本职,才能创造幸福。最后,建设集团董事长宋良对与会员工提出三点期望:一是要增强自己的表达能力,有意识、有规划地提高自己;二是要学以致用,注重学习理论知识,更要结合实际,不断改进;三是要在自己视野内大胆提出工作的不合理之处,并思考如何有效解决,做有能力有想法的环宇人。
一盏茶,拉近你我的距离,一轮月,共渡万里好时光。环宇茶话会以关怀员工为初衷,聆听基层声音,解决实际困难,助力员工成长。
供稿:人力资源部 周于楠
摄影:信息中心 黄小洁
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